+7(499)-938-42-58 Москва
8(800)-333-37-98 Горячая линия

За какие годы нужны справки по зарплате для начисления пенсии

Содержание

Справка о заработной плате в Пенсионный фонд для назначения пенсии

За какие годы нужны справки по зарплате для начисления пенсии
5/5 (4)

Для получения пенсионного обеспечения требуется подготовить пакет документов, который в дальнейшем предоставляется сотруднику Пенсионного фонда Российской Федерации. В него включена справка о заработной плате гражданина, которая берется у работодателя.

Внимание! Обычно справка о заработной плате – это форма 2-НДФЛ, но для предоставления в Пенсионный фонд оформлять бумагу согласно всем правилам нет необходимости. Документ содержит перечень обязательной для отражения информации:

  • Вместо шапки ставится оттиск предприятия, где отражена вся основная информация о нем. Если такового штампа не имеется, данные заполняется письменно, а ниже проставляется печать;
  • Фамилия, имя, отчество работника, а также дата его рождения. Однако некоторые предприятия не удосуживаются отражать информацию о возрасте бывшего работника;
  • Сколько времени работник работает на предприятии. При этом отражаются точные периоды и общий срок службы;
  • Размер заработной платы сотрудника, отраженной по месяцам. Годовой доход также учитывается при составлении справки;
  • Валюта, в которой работник получает заработную плату. Это является обязательным условием для всех финансовых документов. Достаточно просто прописью писать конечную сумму.

В справке отражаются суммы, которые были начислены работнику, а не получены им. Таким образом, вычет 13% НДФЛ учитывается при заполнении документа.

Существуют начисления, которые не должны учитываться при исчислении пенсии. К ним относятся:

  • компенсации, выданные работнику в связи с неиспользованным отпуском;
  • выплаты, положенные матери в период ухода за ребенком.

В примечании к справке отражается информация по исчислению листков временной нетрудоспособности.

В справке отражается информация о том, что работодатель за работника перечислял положенные отчисления в ПФ РФ. Указывается их точный размер. Кроме того, дополнительно прилагают копии платежных документов, свидетельствующих об отправке отчислений. Иногда подобные бумаги не предоставляются.

На справке проставляется печать организации, а также подпись генерального директора и главного бухгалтера.

 Льготы по налогу на имущество для пенсионеров в 2021 году.

Для чего нужна справка

Для получения пенсии будущему пенсионеру необходимо подготовить пакет документов, в который включены следующие бумаги:

  • гражданский паспорт;
  • СНИЛС;
  • военный билет, при наличии такового;
  • трудовая книжка.

Трудовая книжка является главной бумагой, которая дает возможность определить трудовой стаж работника. Однако потребуется еще взять у работодателя и справку о получении заработной платы, ведь ее размер напрямую влияет на величину будущей пенсии.

Трудовая книжка необходима для учета трудового стажа до 2002 года. После этого периода все сроки содержатся в автоматизированной системе ПФ РФ.

Важно! Для подсчета дохода за период до 2002 года в автоматизированной системе берется период с 2000 по 2001 год. Однако если в это время гражданин получал небольшой доход, а в другие периоды его заработная плата была выше, он может потребовать произвести перерасчет. Причем среднемесячная ЗП считывается, исходя из оклада за любые пять лет.

Справку о заработной плате в Пенсионный фонд в наше время предоставлять не нужно.

Это правило было закреплено в нормативно-правовом акте, который потерял юридическую силу (Постановление Министерства труда Российской Федерации №16 от 2002 года).

Однако при оформлении ежемесячного государственного пособия специалисты ПФ РФ не обращают внимания на этот факт и по-прежнему продолжают запрашивать справку.

 Будет ли прибавка к пенсии в 70 лет?

Где можно взять

Справку для Пенсионного фонда берут в бухгалтерии организации, в которой работал будущий пенсионер. В мелких фирмах требуется устно попросить главного бухгалтера составить документ. В некоторых организациях составлением подобной бумаги занимается непосредственно руководитель.

В крупных организациях требуется составить заявление-запрос, в котором отражается наименование документа, ФИО сотрудника, а также назначение бумаги.

Единой утвержденной формы не существует. Каждое предприятие разрабатывает бланк документа самостоятельно. Есть информация, обязательная для включения. Обычно профессиональные бухгалтеры знают об этом.

Готовый документ необходимо заверить печатью. Подписи главного бухгалтера и руководителя обязательны.

Внимание! Наши квалифицированные юристы окажут вам помощь бесплатно и круглосуточно по любым вопросам. Узнайте подробности здесь.

Если предприятие, на котором трудился будущий пенсионер, ликвидировано, за справкой гражданин может обратиться в фирму-преемник, то есть организацию, которая сформирована после закрытия ранее учрежденной фирмы.

Если преемников не существует, понадобится обратиться в архив. Здесь хранятся все бумаги, относящиеся к существованию ранее закрытого предприятия.

Работник архива самостоятельно заполняет справку в любой удобной для него форме. Если каких-либо сведений у него нет, то информацию не обязательно включать в документ.

Посмотрите видео. Новая справка по зарплате: 



За какой период составляется справка для назначения расчета

Учтите! Согласно действующему российскому законодательству при начислении пенсии можно брать два периода для исчислоения среднемесячного заработка:

  • заработная плата за период с 2000 до 2001 года;
  • заработная плата за любые пять лет, которые идут подряд.

По статистике лучшие годы, за которые рассчитывается самая высока среднемесячная ЗП, – 1976 – 1986 г.г.

Понять, какой вариант выбрать, нетрудно. Нет необходимости выбирать пятилетний период, если с 2000 по 2001 год работник получал:

  • 2900 рублей для местности, где коэффициент ЗП равен 1,8, например, Республика Саха (Якутия);
  • 2600 рублей, где коэффициент равен или больше 1,6, например, Мурманская область;
  • 2100 рублей, где коэффициент ЗП равен или менее 1,5, например, Республика Удмуртия.

Размер будущей пенсии напрямую зависит от ранее получаемой заработной платы. Поэтому и годы при определении среднемесячного дохода так важны при подсчете обеспечения.

 Кому положена единовременная выплата из накопительной части пенсии?

Куда подавать заполненный бланк

Будущий пенсионер справку о заработной плате и остальной пакет документов направляет в территориальное подразделение Пенсионного фонда Российской Федерации по месту регистрации.

Если гражданин проживает в другом регионе, отличном от места прописки, ему разрешается подать документы по месту нахождения.

Запомните! Если гражданин РФ находится в местах лишения свободы, то все бумаги подаются через руководство исправительной колонии.

Сроки рассмотрения заявки

Сроки обращения за пенсией не установлены. Главное – начать оформление не раньше наступления пенсионного возраста.

Документы и заявление гражданина рассматриваются в течение десяти дней с момента предоставления пакета бумаг. Далее принимается решение о назначении пенсии. Дату ее получения гражданин узнает из письменного оповещения.

Иногда будущий пенсионер по своей невнимательности допускает ошибки во время собора бумаг или заполнения документации. В этом случае на исправление ошибок дается три месяца.

Срок предоставления пенсионного обеспечения увеличивается и в том случае, если пенсия оформляется по месту проживания и не по месту регистрации.

Посмотрите видео. Зачем нужен трудовой стаж, как выйти на пенсию:  

Источник: https://potreb-prava.com/dokumenty/spravki/kak-poluchit-spravku-o-zarplate-dlya-pensionnogo-fonda.html

Нужна ли справка о зарплате при оформлении пенсии в 2021 году

За какие годы нужны справки по зарплате для начисления пенсии

  1. Введение новой накопительной системы вместо «замороженной».2. Особый порядок назначения и предоставления средств для пенсионеров, которые продолжают осуществлять свою трудовую деятельность.

    3. Появление тенденции повышения пенсионного возраста на территории страны.

Если оформляется страховая пенсия, то в дополнении необходимо предоставить трудовую книжку; выписку из индивидуального лицевого счета; документы, подтверждающие отсутствие других пенсионных выплат; решение ПФ; выписку из акта, что гражданин является инвалидом первой группы; документы, которые подтверждают наличие нетрудоспособных членов семьи; документы, в которых указан период работы в сельском хозяйстве и документ о праве получения досрочной пенсии по старости.

Справка с места работы по месту требования

По закону работник имеет право получить любую информацию от своего работодателя, касающуюся его трудовой деятельности для последующего предъявления по месту требования. Она может быть оформлена в виде копии, выписки из внутреннего документа компании, или же справки.

По закону, сотрудник, который уволился, также может требовать у бывшего работодателя необходимую ему справку.

Правда, законодательно закреплен лишь один вид такого документа, в выдаче которого запрещено отказывать: это справка о заработной плате (например, для получения субсидий, пенсий, пособий и других социальных выплат). Информация для такого рода документов хранится в архиве предприятия.

Правила досрочного выхода на пенсию для безработных граждан

В Законе № 1032-1 от 19 апреля 1991 года содержится информация об особом условии выхода на пенсию для безработной категории граждан.

Так, в случае, если центр занятости предложит, ввиду невозможности трудоустройства, назначить пенсию безработному гражданину, не достигшему пенсионного возраста, уволенному в связи с тем, что организация ликвидировалась, индивидуальный предприниматель прекратил свою деятельность или штатный состав сократился, то с согласия самого человека, может поступить положительный ответ от Пенсионного фонда. При этом должно быть соблюдено еще одно важное условие – до назначения пенсии по старости осталось не более 2-х лет.

Как выяснилось, развитие рыночной экономики и, являющихся ее сутью прибыльности и рентабельности, может не только повысить благосостояние граждан, но и вызвать ряд неблагоприятных последствий, например, ликвидация организации и сокращение численного состава работников.

Справка о заработной плате в пенсионный фонд для назначения пенсии

Справка является подтверждением места работы, должность и размер зарплаты сотрудника. Если справка составлена не на фирменном бланке организации, то на ней должен быть штамп с реквизитами организации.

Бланк справки о зарплате обязательно должен содержать ИНН и юридический адрес организации — работодателя. Справка о зарплате недействительна, если не заверена печатью организации или печатью отдела кадров.

Существует такой вид справки о доходах, который выдается сотруднику в день увольнения. У такой справки есть установленная приказом № 182н от 30.04.2013г. Министерством труда форма бланка, которая машинописным или ручным способом заполняется сотрудником бухгалтерии или самим руководителем. Зачастую данную справку требуют работодатели для расчета пособий по нетрудоспособности.

  • Название. Пишут адресат, имя, на которое оформляется заявление (с учетом должности обязательно), организацию, ФИО человека, занимающего руководящую должность, ФИО того, кто пишет заявление.
  • Заголовок.
  • Текст должен содержать: просьбу оформить пенсионные выплаты, длительность стажа работы, наличествование трудовой книги, страхового свидетельства (обязательно с номером).
  • Число.
  • Подпись.
  • предписание к определенной части;
  • данные паспорта;
  • военный билет (это может быть другой документ, подтверждающий факт того, что человек пребывал на службе в армии или же иных силовых подразделениях);
  • личное дело;
  • удостоверение о постановлении на учет;
  • денежный аттестат;
  • вещевой аттестат;
  • пенсионное страховое свидетельство;
  • трудовая книжка.

Справка о заработке для исчисления пенсии

В справку о заработке для исчисления пенсии членам творческих союзов и другим творческим работникам за периоды творческой деятельности, протекавшей до 1 января 1991 г., включаются суммы авторских гонораров, рассчитанных по государственным ставкам, независимо от начисления обязательных страховых взносов.

4. В справке указываются все виды выплат в денежном выражении в месяце, в котором эти выплаты отражены в документах о начисленной заработной плате. Натуральные выплаты учитываются исходя из средней цены реализации соответствующей продукции за отчетный период.

Заблаговременная подготовка документов для назначения пенсии

Пенсия назначается со дня обращения за ней с заявлением и всеми необходимыми документами (но не ранее чем со дня возникновения права на пенсию).

Из-за смены работы, региона проживания, профессии не всегда получается быстро собрать документы, нужные для назначения пенсии в максимальном размере. Кроме того, зачастую в имеющихся документах оказываются многочисленные ошибки, допущенные при оформлении.

Ошибки могут повлиять на размер будущей пенсии, а в отдельных случаях — приводят к отказу в назначении пенсии.

Часто в трудовой книжке есть запись о приеме на работу в одну организацию, а запись об увольнении заверена печатью совершенно другой организации.

Если в трудовой книжке нет сведений о реорганизации и переименовании компании, нужно позаботиться о справке, подтверждающей переименование.

Если предприятие ликвидировано, потребуется обратиться в архив либо получить справку от организации — правопреемника.

Как и с чего начать оформление пенсии по возрасту в 2021 году

  1. заявление установленного образца;
  2. документы, подтверждающие личность заявителя;
  3. трудовая книжка или иные документы, подтверждающие трудоустройство;
  4. страховое свидетельство;
  5. справка, оговаривающая средний заработок работника за последние пять лет;
  6. подтверждающие стаж, например, письменный договор;
  7. сведения об образовании, инвалидности или изменении персональных данных;
  8. справка о нетрудоспособности члена семьи;
  9. подтверждение проживание на территории Крайнего Севера;
  10. справка, подтверждающая опасные условия труда.
  1. заявление подается в уполномоченные органы. К таковым относят – управление Пенсионным Фондом России по месту жительства, в личном кабинете дистанционным образом, по Почте России с уведомлением о получении;
  2. далее происходит рассмотрение заявки. В течение 10–и рабочих дней рассматривается заявление с приложенными документами.

Оформление пенсии по старости в 2021 году необходимые документы

В самом начале следующего года вступит в силу ЕГИССО (единая государственная информационная система социального обеспечения). В ней будет указана полная информация о социальном обеспечении, гарантиях, мерах социальной поддержки, компенсациях и выплат каждого человека, который проживает на территории России. Все данные будут взяты из СНИЛС.

Эти 2 показателя зависят от фактической инфляции. Размер индексации в следующем году напрямую зависит от увеличения цен в текущем. Пенсия увеличится на 3,8% в среднем.

Эта процедура произойдет в полном объеме на тот коэффициент инфляции, который будет зафиксирован в этом году. Пенсия останется прежней только у тех пенсионеров, которые продолжают работать.

Социальные пенсионные выплаты планируется повысить на 1,2%.

Размер пенсии по потере кормильца в 2021 году

  • справка об уровне заработной платы погибшего;
  • документы об опекунстве, усыновлении;
  • подтверждение факта иждивения;
  • документ матери-одиночки, если умерла она;
  • справка о прохождении курса на дневном обучении из СУЗа, ВУЗа;
  • документ, удостоверяющий отсутствие работы у заявителя, который ухаживает за детьми умершего;
  • подтверждение от каждого родственника (братья, сестры, внуки);
  • справка о получении инвалидности, при наличие;
  • информация об утрате источника дохода;
  • данные о регистрации или проживании родственника вне территории РФ.
  • Государственная. Умершим был космонавт, военнослужащий или участник ликвидации радиационных катастроф.
  • Социальная. Предназначена для ситуаций, когда погибший не зарегистрирован в страховой системе и не имеет пенсии.
  • Трудовая (страховая). Назначается, если умерший был трудоустроен и зарегистрирован в соц. системе страхования.

02 Авг 2021      toplawyer         1064      

Источник: http://lawyertop.ru/kadrovyj-uchet/nuzhna-li-spravka-o-zarplate-pri-oformlenii-pensii-v-2021-godu

За какие года нудо брать справку о заработке для пенсии

За какие годы нужны справки по зарплате для начисления пенсии

– Конституционное право – За какие года нудо брать справку о заработке для пенсии

Это я:) Цитата: ис от 09 Февраль 2016, 19:54 Справки о зарплате не нужны-все сведения отправлялись в электронном виде.Справки могут понадобиться в случае плохо проставленных печатей , запросы придется действительно направлять в архив.

При обращении в Пенсионный фонд при проверки трудовой книжки Вам скажут какие справки нужны.Но справка о зарплате точно не нужна. Справки о зарплате нужны:) Они нужны за те годы, с которых будут начислять пенсию.

Мне повезло, все справки и данные пенсионный фонд сами собирают:) Сами делают запросы.Я тоже переживала, пошла, чтобы узнать, они мне все объяснили и сказали, записаться на прием в конце февраля или в начале марта, чтобы уже написать заявление.Тогда уже справки будут собраны.

ис Это я:), Вообще то я на пенсию оформлялась два года назад и всю жизнь проработала бухгалтером, все данные о зарплате собираются на СНИЛС.

Нужны ли справки о зарплате за весь советский период?

( Внимание Музыка и новости шоу-бизнеса) от Фараон 11. Бузова сделала подарок (Дом 2 новости) от Фараон 12.

А Вам когда-нибудь дарили духи с такими сопроводительными словами? (Юмор, болталка, флудилка, игровая) от mellorn Скоро на пенсию.

Где собрать справки о зарплате? (Прочитано 10623 раз)     0 Пользователей и 1 Гость просматривают эту тему. Масяня 202 20 Здравствуйте мои милые Колючки! Решила обратиться к Вам за помощью..

Через месяц пойду подавать заявление в пенсионный фонд, но возникли трудности в получении справок о зарплате с тех предприятий где работала, но которых на сегодняшний день уже нет-ликвидированы. Справки нужны из г.

Какие года используются при начислении пенсии?

Доплаты к пенсии после 80 лет — www.moscow-faq.ru/all_question/commerce/pokupki/2015/May/68326/179496 Надбавка к пенсии пенсионеру, которому исполнилось 80 лет — www.moscow-faq.

ru/all_question/municipality/2013/September/56798/157660 Льготы и выплаты пенсионеру, имеющему на иждивении детей — www.moscow-faq.

ru/all_question/house/semyadeti/2012/March/40016/180425 С 2025 года людям потребуется иметь не менее 15 лет страхового (бывшего трудового) стажа для того, чтобы получать страховую (бывшую трудовую) пенсию — с имеющихся на сегодняшний день 5 лет страховой стаж постепенно возрастет до 15 лет — на 10 лет, то есть за каждый год будет прибавлен год.Если страховой стаж будет менее 15 лет, то можно будет рассчитывать только на социальную пенсию и социальную доплату (с учетом региона проживания), размеры которых будут меньше трудовой пенсии.

За какие годы берется зарплата для начисления пенсии

Короче говоря, валоризация коснулась всех сегодняшних пенсионеров, а также всех россиян, которые работали в любой период времени до 2002 года.Валоризация коснется всех: и тех, кто ушел на пенсию до 1 января 2002 года, и тех, кто ушел позже, и тех, кто еще не уходит на пенсию.

Положены и десять процентов, и дополнительный процент за каждый год стажа до 1991 года. То есть стаж и зарплата, заработанные пенсионерами до 2002 года, были преобразованы в некий пенсионный капитал, имеющий денежный эквивалент. Валоризация увеличила этот капитал.

Прибавка составила 10 %, плюс дополнительно 1% за каждый год советского трудового стажа до 1991 года.То есть страховая часть пенсии подлежит валоризации.

С 2016 года в Москве неработающим пенсионерам увеличивают городскую (региональную) надбавку — http://www.moscow-faq.ru/all_q…

Будущим пенсионерам: документы для оформления пенсии лучше подготовить заранее

Начиная с 1 января 2015 года, для назначения пенсии будут необходимы уже не 5, как было ранее, а 6 лет страхового стажа и 6,6 пенсионных баллов (с последующим увеличением на 2,4), с 1 января 2016 года — 7 лет и 9 баллов, и так далее, до 2025 года — 15 лет и 30 баллов — соответственно. Каждый год застрахованный гражданин сможет получать баллы, чтобы к выходу на пенсию иметь их в количестве 30.Уход за ребенком тоже даст такие баллы.

Если за первого ребенка женщина получит 1,8 балла, за второго уже в 2 раза больше — 3,6 балла, за третьего и четвертого — 5,4 балла. Если женщина будет иметь четверых детей, то по уходу за ними за период 1,5 года она в совокупности получит 24,3 балла.Служба в рядах Вооруженных сил России тоже даст баллы — 1,8 балла за каждый год службы.

Как заполнить справку о заработке за 5 лет для назначения пенсии: бланк, образец

Перечень документов, которые необходимо предоставить в территориальный орган ПФР для оформляемой пенсии по старости:- трудовая книжка, либо справки, выданные работодателями, которые подтверждают трудовой стаж,- паспортТакже часто нужна справка о среднемесячном заработке за 60 месяцев подряд до 1 января 2002 г.

в течение трудовой деятельности и некоторые другие документы, необходимые в каждом конкретном случае. Условия назначения трудовой пенсии по старости: Право на трудовую пенсию имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

Минфин предлагает поэтапно увеличить пенсионный возраст для мужчин и женщин до 63 лет — ссылка Сейчас термин «трудовой стаж» почти не употребляется и заменен на «страховой стаж».

Однозначно сказать, за какие годы Вам (за 60 месяцев подряд) выгоднее представить зарплату для расчета размера пенсии, сложно. Все зависит от суммы Вашего заработка.

Возможно, при расчете Вашей пенсии учли те года, которые с учетом валоризации (статья Федерального Закона 30.1, 30.2), позволят получать большую пенсию, а не те, когда Вы реально получали больше.
Вообще, нужно все самостоятельно просчитывать.

Это раньше пенсия зависела только от количества отработанных лет и начисленной заработной платы, а сейчас по новому законодательству, этот расчет усложнился. Раньше брали года, где заработная была самая большая и считали пенсию.

Сколько раз и кому индексируют пенсию в 2016 году — http://www.moscow-faq.ru/all_q… Как разобраться с пенсионной реформой — http://www.moscow-faq.ru/all_q…

Пусть напишут со всеми данными и использованными формулами. Пишете такое заявление в двух экземплярах и подаёте в канцелярию под регистрацию, один экземпляр остаётся Вам. Должны дать ответ в течение 30 дней.

Далее уже можно будет смотреть, что именно можно поправить и можно ли, чтобы размер пенсии стал больше.Возможно есть смысл учесть баллы за детей, если они у Вас есть.

Может быть ещё какие-то нюансы, но это все можно решать, исходя из Ваших конкретных данных.

Извините за вторжение.подскажите пожалуйста, если можно.Добрый день! Объясните пожалуйста, начисляется ли заново действующая пенсия пенсионеру-переселенцу? Нужна ли легализация пенсионного выплатного дела? Если она начисляется заново, то какими нормативно — правовыми документами вы руководствуются в работе. Заранее благодарю.

Dani,Всё может быть.Но если на СНИЛСЕ не будет данных о зарплате, то никакая справка не поможет. Dani Цитата: ис от 09 Февраль 2016, 20:11 если на СНИЛСЕ не будет данных о зарплате, то никакая справка не поможет не могу ничего конкретного сказать.

Важно Мне до пенсии ещё 7 лет, я пока не сталкивалась с подобным Виктория А С 2000 года все отражает СНИЛС. Мне предыдущие годы и не понадобились, а искать организацию, где когда-то поставили нечеткую печать в трудовой, пришлось самостоятельно.
Поэтому лучше заранее начинать собирать документы.

ис Dani, У меня бухгалтерский стаж 35 лет.Только вчера отправила в пенсионный фонд отчет.

Масяня 202 Цитата: ис от 09 Февраль 2016, 19:54 Справки о зарплате не нужны К моему великому сожалению НУЖНЫ!!:((Цитата: Это я:) от 09 Февраль 2016, 20:01 Справки о зарплате нужны:) Они нужны за те годы, с которых будут начислять пенсию.

Предварительная оценка документов — есть основной и важный этап, возможно более важный, чем сам расчет пенсии. Если говорить о Москве, то собрать необходимые документы можно и через городской архив, где хранится информация обо всех предприятиях и организациях, когда-либо работавших на территории столицы, и их сотрудниках — ссылка.

Подавать документы заранее следует ещё и для того, чтобы вовремя получить социальную карту москвича, ведь их выдают только после того, как рассчитают пенсию.

С момента подачи заявления пенсию могут начислять до 2-3 месяцев, поэтому пенсионер не имеет возможности сразу пользоваться законными льготами, а также скидками и бесплатным проездом.

Для тех, кто решит рассчитывать пенсию самостоятельно, лучше направить запрос в ПФ на получение «выписки из лицевого счета застрахованного лица», по которой можно проверить то, что вам насчитали.

Это произойдет постепенно и окончательно вступит в силу только в 2025 году, но не вот-вот! Государство наконец-то определилось, как рассчитывать пенсию самозанятым гражданам (ИП), которые работают сами на себя.

Им придётся получать пенсионные баллы, как и всем, кто работает по найму, затем каждый балл умножать на его стоимость в году выхода на пенсию (в 2016 году стоимость пенсионного балла — 74,27 рублей) и прибавлять размер фиксированной выплаты (она в 2016 году равна 4558,93 рублей).

Но пенсионный балл зависит от размера перечисляемых в ПФ отчислений, а у частников максимальная сумма отчислений (фиксированный платёж) — 18610,80 рублей, что не даст много баллов.

Максимум — один.Работники по найму в 2016 году могут заработать до 7,83 баллов. Началом отсчета новой пенсионной реформы является 2015 год.

Пенсионер может сам выбирать, за какие годы выгоднее взять такую справку, чтобы коэффициент отношения суммы заработков за этот период к сумме средних ЗП по России за тот же период был максимальным (учитывается этот коэффициент в размере не больше 1,2, все, что выше — обрезают). Смотрите алгоритм расчёта пенсионного капитала до 2002 года, станет понятнее.

До 2002 г.

справки о зарплате с момента регистрации в ПФ не пройдут т.к.

с момента регистрации в качестве застрахованного лица по настоящее время учитываются только уплаченные за вас работодателем страховые взносы и эти данные должны быть в ПФ, а если нет, то идите к своему работодателю и разбирайтесь с ним, можете подать на него в суд. Я например ИНН получил в 1997 году и с этого момента мои данные там есть , но не все.

  • Конституционное право
  • Предпринимательское право

Источник: http://buh-nds.ru/za-kakie-goda-nudo-brat-spravku-o-zarabotke-dlya-pensii/

За какие годы берется зарплата для начисления пенсии

За какие годы нужны справки по зарплате для начисления пенсии

Последние изменения в законодательстве заставляют недоумевать не только действующих пенсионеров, но и людей, которые выходят на пенсию в 2016 и 2021 году. Новая балльная система начисления средств, не до конца понятный порядок перерасчета и, наконец, годы, которые берутся для расчета.

Нюансов и особенностей в данном случае очень много, и завихрения в нашем законодательстве часто сбивают людей с толку.

Поэтому сегодня попытаемся разобраться, какие же годы работы берутся для начисления пенсии в соответствии с действующим законодательством, и что ждет отечественных пенсионеров в 2021 году.

Какие годы выбрать

В ранее действовавшем Федеральном законе № 173 от 17. 12.

2001 существует норма, в соответствии с которой расчет суммы пенсии производится исходя из среднего дохода гражданина за период трудовой деятельности до 31. 12. 2001 года.

В соответствии с данной нормой определяется поправочный коэффициент начисления средств, который рассчитывается исходя из сопоставления двух основных показателей:

  1. Среднего заработка лица за период трудовой деятельности за любые 60 месяцев, которые он может выбрать самостоятельно.
  2. Среднего заработка по территории СССР или РФ в выбранный гражданином временной промежуток.

Следует сразу упомянуть, что указанный коэффициент не может превышать значение 1.2, это прописано в статье 30 вышеуказанного закона. В соответствии с ним граждане имели право выбрать любые годы до конца 2001.

В 2015 году вступил в силу Федеральный закон № 400, который заменил вышеуказанный нормативный акт. Однако некоторые нормы предыдущего закона о трудовой пенсии остались действительны и в 2016 году.

Одной из них как раз является принцип расчета начислений, описанный выше, и сроки, которые могут учитываться при вычислении коэффициента. При этом новый закон будет распространяться только для граждан, которые вступят в трудовые права после 01. 01.

2015 года, для тех, кто сформировал их до установленного срока, нормы сохранятся. Следовательно, с 2002 по 2016 учитывается только страховой стаж и страховые взносы пенсионера.

Поэтому для расчета суммы трудовой пенсии в 2016 году применяется только трудовая деятельность пенсионера до 2002. Сведений о каких-либо изменениях в законодательстве на 2021 пока нет, следовательно, говорить о них пока нельзя.

Итак, если вы выбрали определенный промежуток времени, дальнейший расчет происходит следующим образом: полученные суммы необходимо делить на стоимость одного балла, которая будет проиндексирована в 2021 с учетом изменения индекса роста потребительских цен за 2016. Данная процедура проводится непосредственно правительством Российской Федерации, после определения этого показателя производится перерасчет (вероятно, как и прежде – 01. 04) и определена сумма пенсии.

Из вышесказанного можно сделать вывод, что пенсионеры имеют право выбрать любые 60 месяцев трудовой деятельности, начиная с момента ее начала и заканчивая 01. 01. 2002. При этом не важно, работали ли вы во времена современной России или еще при СССР. Расчет коэффициента для вычисления суммы пенсии производится аналогичным образом.

Итак, мы выяснили, какие годы можно брать для начисления пенсии. Однако уже сейчас разрабатывается новая пенсионная реформа, и многое еще способно поменяться. Пока же поговорим о последних новостях и разберемся, каких перемен ожидать российским гражданам после ее принятия.

Какие изменения ждут пенсионеров в 2021 году

В 2021 готовится очередная пенсионная реформа, об этом уже заявил глава Министерства финансов Антон Силуанов. Анализируя ее, можно отметить несколько особенно важных пунктов, в частности:

  • начало постепенного увеличения пенсионного возраста с последующим его выравниванием до 65 лет, как для мужчин, так и для женщин;
  • рост необходимого значения трудового стажа для работников бюджетных учреждений, в особенности для учителей в докторов, которые выходят на пенсию до наступления возраста, предусмотренного действующим законодательством;
  • установление единого тарифа соцстрахования, определение которого будет производиться исходя из заработка;
  • исключение из законодательства нормы об обязательной накопительной пенсии. Теперь вы сами сможете решить, нужна она вам или нет;
  • уменьшение индексации выплат. Достоверные цифры пока не известны;
  • устранение части выплат для работающих пенсионеров;
  • отмена возможности досрочного выхода на пенсию для лиц, которые работают на предприятиях с вредными условиями.

Разберем некоторые изменения более подробно.

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему – позвоните прямо сейчас: +7 (499) 455 09 86 (Москва) Это быстро и бесплатно!

Прежде всего, обратим внимание на отмену обязательной накопительной пенсии. Отныне работник сможет сам решить, как распределять его отчисления.

Однако размер платежей, которые будет должен перечислять работодатель, не поменяется. Как и ранее, он составит 22%.

Более того, для создания пенсионного капитала Министерство финансов также может задействовать отчисления и во внебюджетные пенсионные фонды.

Итак, суть данных изменений заключается в следующем: отныне гражданин может самостоятельно выбрать ставку для накопительной части пенсии.

Если он желает сделать это, он может установить ее размер от 1 до 6% отчислений. Если лицо отказывается от этой возможности, все 22% накоплений перечисляются непосредственно в пользу страховой части.

При этом средства, которые отправляются на накопительный счет, налогами не облагаются.

Что касается выплат для лиц с большим доходом, для них разрабатывается особая система начислений. Чиновники заявляют, что государство не может выплачивать им пенсию из общего фонда, поэтому им нужно озаботиться о собственных накоплениях самостоятельно.

Сегодня предлагается применить австралийский опыт, где зажиточные граждане перечисляют 8% своего заработка в особые фонды. При этом если лицо накапливает за 12 месяцев 1 000 долларов и более, ПФ добавляет к ней еще половину от накопленных средств.

Как будет реализован данный механизм в нашей стране, пока не известно.

Весьма серьезной проблемой перед чиновниками стал и перерасчет пенсий в 2016-2021 году. В связи с тяжелой экономической ситуацией, правительство смогло проиндексировать выплаты лишь на 4%, хотя этого мало. На сегодняшний день проблема обсуждается очень активно, и предлагаются различные способы выхода из ситуации.

Например, не исключено что осенью будет проведен повторный перерасчет пенсий с ее увеличением до уровня покупательской способности. Однако решение этого вопроса еще находится в стадии обсуждения.

Аналогично остро стоит вопрос индексации-2021, однако этот вопрос уже взял на личный контроль премьер-министр РФ Дмитрий Медведев.

Он уже потребовал от правительства восстановить нормальный порядок перечислений или разработать новую схему индексации. Пока что нам остается только ждать.

На сегодняшний день пенсионная реформа находится только в стадии разработки, поэтому достоверно утверждать обо всех изменениях пока нельзя. В том числе могут измениться и годы, которые будут браться для начисления пенсий в следующем году, поэтому следите за новостями. Все способно поменяться в любой момент.

Источник: http://pravostoriya.ru/za-kakie-gody-beretsya-zarplata-dlya-nachisleniya-pensii/

Скачать образец справки о зарплате в Пенсионный фонд для начисления пенсии – где получить, как оформить?

За какие годы нужны справки по зарплате для начисления пенсии

> Трудовое право > Зарплата > Документы > Скачать образец справки о зарплате в Пенсионный фонд для начисления пенсии – где получить, как оформить?

Каждый год вступают в силу государственные программы, позволяющие получать отдельным категориям граждан финансовую помощь.

Одним из таких направлений является пенсия.

Когда возраст гражданина приближается к пенсионному, ему необходимо подготовить документы, подтверждающие его заработок и требующиеся для начисления ежемесячных выплат.

Таким бланком является справка о заработной плате.

Уважаемые читатели! Статья описывает типовые ситуации, но каждый случай уникальный.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему – воспользуйтесь формой онлайн-консультанта в правом нижнем углу сайта или позвоните по прямым телефонам:

+7 (499) 653-60-72 доб.445 – Москва – ПОЗВОНИТЬ

+7 (812) 426-14-07 доб.394 – Санкт-Петербург – ПОЗВОНИТЬ

Задайте вопрос бесплатно здесь – если вы проживаете в другом регионе.

Это быстро и бесплатно!

Пенсия по старости для мужчин наступает при достижении возраста 60 лет, для женщин — 55 лет. Но некоторые профессии (льготные) подразумевают выход на пенсию в более раннем возрасте.

Справка о средней заработной плате работника для назначения пенсии по старости запрашивается в бухгалтерии организации.

Как правило, сотрудник предпенсионного возраста лишь в устной форме просит справку. Такая практика применяется в небольших компаниях, на крупных предприятиях оформляется еще и соответствующее заявление.

Заполненную справку подписывает руководитель отдела кадров, главный бухгалтер, начальник предприятия.

Если организация ликвидировалась, необходимо направить письменное обращение в архивный отдел, принявший бумаги снятой с учета компании, и оформить выписку из документов по заработной плате.

Форма справки для Пенсионного фонда известна работникам архива, они помогают собирать необходимые документы для назначения пенсии.

Не всегда сотрудник архива может составить справку по утвержденной форме, но он вправе сам заполнить документ согласно имеющимся у него сведениям.

Дополнительно на нашем сайте вы можете скачать образцы справок о заработке:

Куда подается бланк о заработной плате?

В приказе Министерства труда и соцразвития № 884н (от 17.11.2014 г.) обозначено, что граждане для оформления пенсии свои обращения направляют в территориальные органы Пенсионного фонда, расположенные по месту их прописки.

Лица, у которых регистрация и место фактического проживания различаются, могут подать комплект документов для начисления пенсии по месту их жительства.

Осужденные граждане подают бланк в ПФР через администрацию исправительной колонии по месту их нахождения.

Сроки по обращению в Пенсионный фонд за начислением пенсии по старости законодательно не ограничены.

За какой период составляется для назначения и расчета пенсии?

Пенсионным законодательством, действующим в настоящее время, допускаются 2 способа расчета среднемесячной заработной платы для установления размера будущей пенсии:

  • исходя из сведений персонифицированного учета, в расчет берется среднемесячный заработок в 2000-2001 годах;
  • в соответствии с представленной справкой о зарплате за 5 лет трудовой деятельности, идущие подряд.

Справка о зарплате за 5 лет не нужна в случаях, когда месячный заработок сотрудника в 2000-2001 годах равен:

  •  2100 руб. — для регионов, где заработная плата умножается на районный коэффициент до 1,5 (к примеру, 1,5 для Удмуртской Республики);
  •  2600 руб. — для местности с установленным коэффициентом в диапазоне от 1,5 до 1,8 (Мурманская область);
  •  2900 руб. — для районов с коэффициентом свыше 1,8 (Якутия).

В противном случае сотруднику, собирающемуся на пенсию, необходимо заранее подготовить для ПФР справку за 5 лет труда с более высокой зарплатой, если такие были за другой период работы.

Справка о заработке, передаваемая в Пенсионный фонд, служит одним из главных документов из всего необходимого пакета для начисления пенсии.

Именно от суммы дохода зависит величина начисленной пенсии. Каждый гражданин очень заинтересован в предоставлении данного бланка.

Заполнение для органов Пенсионного фонда

Справка о заработке сотрудника для оформления пенсии обязательно должна включать в себя информацию по выплаченным суммам зарплаты за каждый отдельный год.

Усредненные значения (за 3 или 6 месяцев) в расчет пенсии не берутся.

Для начисления и расчета пенсии в ПФР принимается любая официальная выплата сотруднику:

заработная плата за совмещение, сверхурочные, выходные, за исключением пособия при увольнении или компенсация за неиспользованный отдых, пособия по уходу за ребенком.

Справка для Пенсионного фонда составляется в произвольной виде, в ней должна присутствовать информация:

  • штамп фирмы (угловой) с датой выдачи документа и ее номером;
  • Ф.И.О. (полностью) обратившегося сотрудника;
  • дата рождения трудящегося;
  • период трудовой деятельности;
  • ежемесячная сумма зарплаты и подсчет годового значения дохода;
  • валюта исчисления заработной платы (рубль).

Бланк в ПФР также должен содержать информацию об организации выдавшей его:

  • полное ноименование юридического лица (в соответствии с учредительной документацией);
  • адрес регистрации предприятия в налоговом органе;
  • телефоны компании, ИНН.

Необходимо учитывать в справке суммы фактически выплаченной работнику заработной платы, а не начисленной.

В качестве примечания следует отметить сроки нахождения на больничном и в неоплачиваемом отпуске, а также зафиксировать наличие листка нетрудоспособности до рождения ребенка и после.

В нижней части бланка обязательно фиксируется факт отчислений страховых взносов в ПФР на все начисления сотрудника по принятым тарифам, а также основания оформления справки о зарплате (лицевые счета, расчетные (платежные) ведомости по начислению зарплаты).

Справку подписывают ответственные лица компании, проставляется печать предприятия.

Скачать образец в ПФР

Какие документы необходимы для начисления пенсии и важные моменты, на которые стоит обратить внимание, можно узнать из данного видео:

Выводы

При реорганизации компании в качестве дополнения выдается справка о переименовании юридического лица.

Подтверждения требует стаж и заработок трудящихся до 1998 г., после этой даты произошла регистрация граждан в системе персонифицированного учета и их данных о трудовой деятельности.

Для людей, приближающихся к пенсионному возрасту, очень важным моментом является наличие представленных на них индивидуальных сведений персоучета не только за предыдущие периоды трудовой деятельности, но и за текущий год (в период обращения сотрудника за пенсией).

Для этого следует заранее написать своему работодателю заявление.

Не нашли в статье ответ на Ваш вопрос?

Получите инструкции, как решить именно Вашу проблему. Позвоните по телефону прямо сейчас:

+7 (499) 653-60-72 доб.445 – Москва – ПОЗВОНИТЬ

+7 (812) 426-14-07 доб.394 – Санкт-Петербург – ПОЗВОНИТЬ

Задайте вопрос бесплатно здесь – если вы проживаете в другом регионе.

Это быстро и бесплатно!

Источник: https://azbukaprav.com/trudovoe-pravo/zarplata/dokumenty-zp/spravka-o-zarplate-v-pfr.html

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.